事迹材料写作以先进对象的先进事迹为大体内容，是通用的应用写作文本之一，一篇有用的事迹材料是需要花费我们的时间的，以下是发奋范文网小编精心为您推荐的优秀d员事迹学习心得5篇，供大家参考。
优秀d员事迹学习心得篇1
“潘东升同志诠释了人民警察为人民的崇高理想信念和无私奉献的英雄本色，他的先进事迹值得全社会学习。”福州市台江区委组织部常务副部长兰善琴表示，在今后的工作中，将以潘东升同志为榜样，立足本职岗位，认真做好干部日常监督管理，深入开展一线考核，关心关爱干部身心健康，激励干部担当尽责，助力台江区打造滨江福地、活力商都。
厦门市交通运输综合执法支队直属大队副大队长邵合卯说，潘东升同志用他的行动践行了共产党人的忠诚、干净、担当，展现了对党忠诚、高度自律、清正廉洁的优秀品质。“作为交通执法人，我要从潘东升同志身上汲取奋进力量，在交通执法岗位上，坚持公正公平执法，践行‘执法为民，交通先行’的理念，对于交通运输违法行为坚决给予打击惩戒，及时跟进群众关注的热点、难点问题，将为民办实事落到实处。”
“潘东升同志在岗位上忠诚履职、甘于奉献，以生命诠释使命。作为一名基层干部，我要努力学习他爱岗敬业的优秀品质，在涌溪库区移民后扶示范区项目、思尚优品农业综合项目等工作推进中，统筹推进项目谋划、争取和实施。同时，继续精心谋划一批打基础、利长远、促转型、惠民生的项目，不断改善人民生活条件、提高人民生活水平。”德化县桂阳乡乡长赖宝彬说。
“潘东升同志用生命诠释了对党忠诚、实干尽责、心系群众的共产党员形象。”华安县新圩镇官畲村党支部书记蓝庚远表示，作为一名基层干部，要学习他身先士卒、恪尽职守的敬业精神，学习他亲民、爱民、为民的质朴情怀，为群众谋福祉、办实事，用实际行动践行共产党员的初心使命。
南平市建阳区漳墩镇党政办青年干部余广聪说：“我要向身边人宣传潘东升同志的感人事迹，让榜样的力量影响更多人。作为基层工作者，我要从先进典型身上汲取力量、筑牢信念，立足于自身岗位，以人为本，服务群众。”
“潘东升同志从警37年来，始终忠诚履职、甘于奉献，出色完成各项急难险重任务，令人钦佩。”尤溪县西滨镇卫生院办公室主任柯春娜说，潘东升是她学习的榜样。接下来，自己将紧密结合“我为群众办实事”实践活动，急群众之所急、想百姓之所想，更加积极主动解决群众“急难愁盼”问题，认真做好镇村群众健康服务、筑牢防疫屏障等方面工作。
“学习潘东升同志的先进事迹，让我感受最深的就是他始终把人民群众摆在第一位。”龙岩市新罗区西城街道西安村党委书记章联生说，作为一名基层党员干部，将以潘东升同志为榜样，始终秉持为民情怀，始终把老百姓的利益放在第一位，下大力气壮大村集体经济实力，抓好西安水果批发市场等重点项目，让老百姓的日子越过越红火。
“潘东升同志以担当扛起为民之责，以奉献诠释对党和事业的永远忠诚。”福鼎市龙安开发区党委副书记张仁璟表示，要把潘东升同志讲真诚、做真事的为民情怀与务实精神贯彻到基层工作中，抓住真问题，摸清真情况，用实实在在的工作成效，满足群众的需求，解决群众的困难。
“在潘东升同志的身上，我看到了一名优秀共产党员以实际行动展现的高尚品格!”国家税务总局平潭综合实验区税务局人事教育科副科长何依萍说，将进一步坚定信念、永葆初心，持续以便民办税春风行动和“春雨润苗”专项行动为契机，开展更多贴近群众、为群众办实事的专项活动。
优秀d员事迹学习心得篇2
富兰克林曾说过：“如果说，生命力使人们前途光明，团体使人们宽容，脚踏实地使人们现实，那么，深厚的忠诚感就会使人生正直而有意义”。最近阅读了《忠诚胜于能力》一书，让我对“忠诚”一词的理解日益深刻。该书以美国海军陆战队为素材和主线，穿插了许多生动形象的企业案例和寓言故事，深入浅出地阐述了“忠诚不仅是一种品德，更是一种能力，而且是其它所有能力的统帅与核心”这一主题思想。缺乏忠诚，其他的能力就失去了用武之地。
书中提到：“忠诚是一种义务，忠诚应该包括对国家的忠诚，因为你是一个国家的公民，国家给了你人身安全和保障，你就有义务忠诚于国家，在国家面前应尽自己的义务;忠诚还包括对社会的忠诚、对同事的忠诚、对职业的忠诚、对自己的忠诚、对朋友的忠诚、对家庭的忠诚等。其中对自己职业的忠诚，是最基本的忠诚。”忠诚是一种责任，这是我体会最深的一点，我认为要真正做到忠诚就要从自我做起、从工作的细节做起、从点点滴滴做起、把这种理念融入到生活和工作的每一个环节中去。忠诚的人会主动追求卓越，而缺乏忠诚的人最多在“合格”处就停止了脚步。
联系到我们的日常工作中，作为企业发展建设中的一员，就是要从热爱公司、热爱项目部集体做起，像领导常常要求我们的那样，对工作敬业，对企业忠诚。无论在哪个岗位，肩负什么职务，都必须以履行自己的职责为己任，用忠诚书写成长的历史，使自己每一天都有新的收获。不要因为受一点儿委屈，吃一点亏就牢骚满腹、耿耿于怀。其实在很多时候，吃亏是进步的扶梯，失去的越多，得到的也就越多。我们只有齐心协力，才能造就一个优秀的团队，才能推动各项工作实现高质量高标准的跨越式发展。
在我看来，忠诚应该首先表现出高效率、高效益。“要成为一名优秀的员工，你无需有多高的智商、情商等，而是要首先具备一种品德，那就是忠诚。”我们的忠诚就是要见诸于行动，为领导出谋划策，为企业建设多提合理化建议，自觉维护公司尊严，切不可一时冲动，为了一点私利，做出危害公司形象和利益的可耻之举。一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和发展的基本保障，只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断钻研学习，一丝不苟，精益求精，才会为社会、为企业作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才有可能成为企业的栋梁之材和希望所在。
其次，忠诚不谈条件，不讲回报。忠诚是一种与生俱来的.义务，忠诚是发自内心的情感。美国肯尼迪总统在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了什么，而要问，我们为自己的国家做了什么?”是的，不要问企业为我们做了什么，而要问，我们为自己的企业做了什么?当我们接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当我们在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当我们自觉晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天尤人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发?现实生活中很多人尽管才华横溢，但总是怀疑环境、批评环境，殊不知，就是因为所持有的这种态度，才对他的进步和成长打了一个很大的折扣。
爱岗敬业、忠诚奉献是一种责任，也是一种精神。歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”像我们这样的建筑企业，工作环境比较艰苦，流动性大，收入也不算高，但即便如此，我们绝大部分员工仍然在环境艰苦、劳动繁重的工作岗位上兢兢业业、任劳任怨地工作，我们的企业正因为有像他们这样具有崇高敬业精神的员工队伍，才能在一次次的竞争中夺得胜利，赢得荣誉，取得辉煌的业绩。试想，如果没有施工一线广大员工的无私奉献、爱岗敬业，我们的企业生产经营目标如何实现?俗话说得好，干一行就该爱一行。今天我们选择了这份职业，哪怕工作环境再艰苦恶劣，工作内容再枯燥繁琐，我们都应该满腔激情地工作，应该像热爱自己的家庭一样去爱岗敬业。
一支乐队，需要全体成员的齐心协力，才能呈现出余音绕梁的华章;一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，才能散发出沁人心脾的芳香;一个企业的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地、真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业和忠诚奉献。我们经常说：今天工作不努力，明天努力找工作。每份工作都来之不易，所以我们都应该本着“努力、努力、再努力，实践、实践、再实践”的精神，把诚信当成习惯，把忠诚作为信念，在人生的旅途中不断实践这些理念，就能获得更多的提高和拓展，就能使我们的事业驶向更宽更远的海洋。
优秀d员事迹学习心得篇3
鞍山是留下雷锋奋斗足迹的城市，雷锋精神在这里生根发芽，成为鞍山英模文化的重要组成部分。新时代政法英模滕启刚的先进事迹为鞍山的英模文化再添厚重。继被追授为“辽宁省优秀共产党员”、“辽宁时代楷模”、全国政法系统“双百政法英模”荣誉后，日前，国家人力资源和社会保障部、最高人民法院决定追授滕启刚同志为“全国模范法官”。
滕启刚同志生前任鞍山市千山区人民法院四级高级法官。他扎根基层法院工作30年，对党和人民始终怀着深厚感情，以恒心践初心、以生命担使命，勤勉履职，忘我工作，用实际行动树立起一名人民法官的光辉形象。滕启刚同志先进事迹在政法队伍教育整顿期间被发现并广泛宣传，在全市、全省引起强烈反响，“向滕启刚同志学习”在政法系统蔚然成风。
榜样在前，力量无限。全市政法机关将持续巩固深化教育整顿成果，大力弘扬政法正能量，不断深化向滕启刚同志学习活动，按照市委政法工作会议的安排，坚决实现五大目标，深入开展六大专项行动，重点做好九个方面工作，奋力开创更高水平的平安鞍山、法治鞍山建设新局面，为实现新时代鞍山全面振兴全方位振兴新突破作出新的.更大的贡献，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
优秀d员事迹学习心得篇4
对党忠诚 坚守信仰
2019年8月22日，潘东升在闽侯县荆溪镇桃田村龙山会议纪念馆参加支部主题党日活动时，在留言簿上写下一句话：“永葆对党的无限忠诚!”这既是他对党和福州公安队伍的深情寄语，更是他一生的执著信念。
大学毕业时，专业成绩全班第一的他毅然选择成为一名人民警察。他对家人说：“党培养了我，人民警察是为群众做事、保护一方平安的崇高职业，我想加入这支光荣的队伍。”
2016年，到任福州公安局局长第二天，他就给全局民警上党课，以“忠诚、干净、担当”为主题，150分钟的党课深入浅出、引发共鸣。福州市公安局刑侦支队支队长陈庆说：“我感受到了他的忠诚。‘党员干部就应该冲锋陷阵’，潘局长是这么说的，也一直是这么做的。”
心系群众 人民至上
福州市公安局鼓楼分局副局长郝炬在潘东升身边工作了4年。在郝炬记忆中，以人为本、以人民为中心是潘东升平时说得最多的，也是做得最多的。“潘局长工作敬业，一心扑在工作上，在打击犯罪、服务群众等方面做了大量卓有成效的工作。”郝炬说。
在三明市的乡镇农村，骑摩托车不戴头盔曾是普遍现象。2014年，潘东升来到三明市公安局任职后，大力倡导“管理要硬到不敢为、服务要暖在心坎上”的执法理念，引导民警们“处罚不是目的，一定要帮助群众把头盔戴上去”。此后，三明市公安局掀起一场“头盔行动”，推出了一系列群众喜闻乐见的管理新举措：从原来罚款100元到不予处罚但要求群众当场买头盔戴上;派出所购买头盔，让群众临时借用;给困难群众送头盔……如今，三明市乡镇农村的马路上，骑摩托车戴头盔已成为群众的习惯，群众交通安全意识越来越强。
严于律己 廉洁奉公
从警37年，潘东升始终发扬艰苦奋斗作风。
儿时生活的不易和艰辛，让潘东升养成了勤俭朴素的习惯。2008年，潘东升参加晋监培训，学校配发了一个黑色尼龙公文包，从此这个公文包跟随他辗转各个工作岗位，直到牺牲前用了整整13年。公文包的表面已经掉色起皱，提手也脱皮了。同事实在看不过去，偷偷帮他换了一个新提手，事后他坚决结算了费用。潘东升回到家，高兴地对妻子说：“你看，跟新的一样，还能继续用。”
潘东升深刻领悟“家风连着政风，家廉才能政廉”这个道理，将高度自律、清正廉洁的为政品德纳入家风建设的重要内容，并一以贯之。
潘东升曾多次明确表示，任何打着自己亲友旗号，要求照顾办事的，一律不接待。他常常教育儿子，绝对不能以他的名义找民警帮忙，不要拿不应得的东西，要做正直善良的人。
优秀d员事迹学习心得篇5
“人无诚信不立，业无诚信不兴，国无诚信不强，社会无诚信不稳”，这是我矿一块醒目的宣传牌板内容。从这句话中我们可以体会到：诚信、忠诚是多么的重要!特别是集团公司开展“忠诚企业、爱岗敬业”主题教育活动后，让我对这句话有了更深的理解：忠诚是一个人立足社会的基础，也是一个人必须应有的基本道德品质。结合主题教育活动，我谈谈自己对“忠诚企业、爱岗敬业”的一些认识和看法：
一、忠诚企业，是个人价值的体现，是一种责任
我们都是集团公司这个大家庭的一员，都要时时处处维护集团公司这个“大家庭”利益，自觉为“家”着想。首先，忠诚企业体现个人价值。古人云：“不信不立，不诚不行”，忠诚企业是一种职业道德，是个人价值的体现。我们每个职工的价值是建立在企业价值之上的，脱离了企业的成功，自我价值的体现便成为空谈，同时，员工实现自我价值也是推动企业发展的根本动力，它们二者是相互依存、相互拉动的关系。不要认为我们职工的忠诚，受益的仅仅是企业，其实，职工对企业的忠诚，的受益者便是我们自己。因为一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成，就会让你成为一个值得别人信赖的人，可以被委以重任的人。同时，只有每一名职工忠诚度提高了，自觉遵守企业整体道德规范和行为准则，才能逐渐促进企业整体忠诚度的提高。进而通过企业整体忠诚度的体现，把个人的追求与企业的追求紧紧联系在一起，聚合成团队的整体力量，让企业全体人员形成共识，增强企业凝聚力、战斗力，按照企业的整体发展目标不断进步。如果说，集团公司是一条船，那么我们的一双手就是一支浆，只有我们共同伸出双手，让千千万万支浆一起使劲，我们集团公司这条大船一定能劈风斩浪，勇往直前。其次，忠诚企业意味着责任。忠诚既是一种美德，更是一种行动。我们每一个人都对自己的工作负责，尽职尽责，这就是我们忠诚于企业的直接体现。对自己的生命不负责，违章蛮干，造成事故，不是忠诚企业;对自己的工作任务推诿扯皮，不按时完成，不是忠诚企业;对自己岗位不负责任，甚至失职，造成不必要的经济损失，更不是忠诚企业!只有我们每个人认真贯彻集团公司改革发展思路，积极响应集团公司领导的号召，对自己的工作、岗位负责，以企业的中心任务为重点，服务于大局，服从于集体，高瞻远瞩去干好本职工作;创造性地去干好本职工作;结合实际去干好本职工作;高标准、严要求去干好本职工作，才是真正的“忠诚企业”，才能促进企业更好更快发展，才能实现“企业与职工共同发展、共建和谐企业”的良好局面。
二、敬业爱岗，就是扎实工作，尽职尽责，平凡奉献
我们每个人从事的岗位可能不同，但是真正履行好岗位职责并不容易。因此，要想干好本职工作，做到敬业爱岗，首先，要不断学习，自觉提高岗位技能和业务素质。
一要树立“终身学习、终身教育”的理念。未来的竞争，不是看你过去拥有多少知识，而是看谁学习得更快，知识更新的速度快。不仅要掌握工作必需的基本知识和技能，更重要的是要掌握学会这些知识和技能的方法和技巧，增强自我发展和自主创新的能力。
二要树立“团队学习、共同进步”的理念。团队学习可以促使组织具有创造性，同时又产生协调一致的行动。要相互学习、相互教育、交流经验、传播信息，通过整合个体的积极性、主动性、创造性和追求卓越的本性，形成团队精神，从而形成企业的强大生命力。
三是树立“工作学习化，学习工作化”的理念。要把学习看作是工作的重要组成部分，像完成工作任务一样完成学习任务，做到学习工作化，工作学习化，实现学习与工作的有机融合。
四是树立“思路在学习中、创新在学习中”的理念。工作要不断创新、有新的思路，就必须在学习中去寻求答案，学习可以让你的思路海阔天空，学习是你工作创新的动力源泉。其次，要尽职尽责、在平凡中不断奉献。工作本身没有贵贱之分，但是对于工作的态度却有高低之别。没有平凡的爱岗敬业，就没有伟大的奉献。海尔集团总裁张瑞敏曾经说过这样一句话：“把平凡的事情做好就是不平凡，把容易的事情做好就是不容易。”一个人无论从事何种职业、什么岗位，都应该尽心尽责，尽自己努力，求得不断进步。只要我们每个人都能在自己平凡的岗位上默默奉献、认真负责、一丝不苟、善始善终，永远保持主动率先的精神，满怀热情地完成每一项工作任务，就一定能提高工作效率，提高工作标准，实现企业跨越式发展。
三、忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的
忠诚企业是爱岗敬业的前提和基础，爱岗敬业是忠诚企业的具体体现。一个不忠诚自己企业的职工，不可能成为一个爱岗敬业的岗位标兵。相反，一个不爱岗敬业的职工，何谈去忠诚企业呢?忠诚企业要从思想上去正确认识，要在工作学习中不断反省自己：你对得住自己的企业吗?你的哪些行为伤害了你的企业?你为你的企业带来了哪些益处?你该如何做到忠诚企业等等。只有从思想上有了正确认识，才能激发出自动自发的爱岗敬业。其次，爱岗敬业要从小事做起，从点滴做起，从现在做起，把企业看成自己的另一所学校，工作能够丰富我们的思想，增进我们的智慧;岗位能锻炼我们的意志，发展我们的才能;与同事的合作能培养我们的人格，不断地去充实自己，完善自己，踏踏实实去完成自己的工作任务，用自己的行动去感染每一个人，真正做到干一行，爱一行，专一行。
当前我集团公司处在一个快速发展的黄金时期，但也是一个也是爬坡过坎的阶段，可以说发展与挑战并存。我们肥矿人要抓住这历史机遇，怀着一颗对企业感恩的心，热爱本职岗位，努力工作，不断提高自己的思想素质和业务素质，不断地超越自我，以饱满的热情和不懈的努力，积极投入到集团公司改革发展大潮中去。我相信：在集团公司的正确领导下，只要我们肥矿人恪守“忠诚企业、爱岗敬业”的职业道德，干事创业，扎实苦干，我们肥矿集团一定拥有更加光辉灿烂的明天!
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