要想找出工作中的不足，我们就必须认真写述职报告，应付任务完成的述职报告是没有阅读意义的，下面是发奋范文网小编为您分享的疫情述职报告范文6篇，感谢您的参阅。
疫情述职报告范文篇1
1、把好校园入口关。
疫情发生后，为了全体师生的生命安全，学校第一时间加强了校园入口关的把控，对进入校园的人员进行体温检测并建立台账进行登记，要求一旦发现发热人员禁止进入校园并及时上报。学校安保人员在安全防范上上升一个等级，要求对校园实施24小时不间断巡查，同时加强安保人员个人防护，为保安人员配备口罩等必要防护设施设备，确保保安人员的安全。外来人员、车辆严禁入内，杜绝传染源进入校园，真正做到“外防输入，内防扩散”。
2、加强校园除四害消杀及全校范围环境消毒卫生行动。
疫情期间，为进一步改善校园环境，保证校园环境安全卫生、干净整洁，杜绝细菌的滋生，有效控制四害密度，防止疾病的传播，我校不断加大除四害防治工作力度，在定期进行除四害消杀的基础上，每个星期增加一次灭蚊虫消杀以及全校性的环境消毒行动，同时安排后勤人员定期打扫校园卫生，每天及时清理校园垃圾，彻底清除积存的室内外的存水容器、坑洼积水、废品等蚊蝇孳生栖息场所，全面清除“四害”孳生地、孳生物。同时对运动场、教室、办公室、各功能室、楼道、厕所等公共区域进行全面消毒，确保卫生达标，做到无死角、全覆盖。除此以外，学校的每间厕所、办公室洗手盆以及其他所有公共场所的供水设施都配备了洗手液，以便学校员工及时洗手消毒。
3、落实防控物资的筹集
自疫情发生后，林文智校长和总务处想尽一切办法积极筹集防控物资。1月25日他要求后勤人员马上去采购口罩酒精体温枪等基本防控物资，然而当天开始市民开始抢购防控物资，导致物资紧缺，所有的药店都已经断货，总务处陈美珍主任逐家药店查询并留下联系方式，向各药店提前预定，然而无果，特殊时期，全市物资告急，连一个口罩都难以买到。功夫不负有心人，后勤蔡丽芳了解到雷州某药店能提供口罩，尽管为数不多，但总算暂时解决了保安人员的口罩问题。然而我们在药店预定的防控物资最终由于物资实在太紧缺而无法到位。学校疫情防控最重要是防止发热人员入校园，体温枪是我们急需解决的防控物品，可是后勤人员踏遍数家药店都无法采购到一把体温枪，为尽快解决这个问题，陈美珍主任把家里仅有的一把体温枪拿到学校使用。2月8日林校长得到消息，赤坎水厂有消毒液提供，陈美珍主任听到这个消息马上和后勤蔡丽芳赶到赤坎水厂领回了125公斤消毒液，这是疫情发生以来第一次能够筹集到这么多消毒水，尽管如此，距离上级部门的要求还有很大差距，为了尽快备齐基本防控物资，学校不放过任何一个领取或者购买物资的机会，哪怕是几个小喷壶、十斤八消毒液、几十个防护手套。2月27日学校在泰华大厦领取了将近100个一次性医用口罩以及部分酒精消毒液和板蓝根冲剂。3月5日我们到麻章湛江晨鸣浆纸有限公司领取了25公斤消毒液。接下来，在林校长的努力下，我们通过各种渠道陆续筹集到了十几把体温枪、三万多个成人、儿童口罩以及洗手液、乳胶手套、防护服等一批防护物资，为学生顺利返校做好了充分的准备。除此以外，林校要求学校财务部门按照“急事急办、特事特办”原则，启动应急支付程序，做好疫情防控资金的保障，保证应急药品、防护用品资金及时到位。
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疫情述职报告范文篇2
一、重视n软件建设，稳定和充实师资力量
1、培训教师队伍：
(1)重视新教师培训：本学期根据幼儿园师资严重短缺的实际情况和师资现状，分别从长沙师范、华南女子学院、蒲田学院、漳州师院等地先后招聘了21名新教师，为满足不断增长的生源、维持正常的教学秩序及提高幼儿园的教育教学质量、评市优园奠定良好的基础。我根据她们的实际情况组建教学部培训团队，制定新教师培训计划，分别于3月5日—18日、5月8日——5月16日对两批新教师进行入职培训，分别学习了园史园情、规章制度、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育纲要》、《幼儿教师职业道德》、《幼儿教师一日工作流程》…，使她们在专业思想、专业知识及实践操作能力上都有了明显的提高，使他们以最短的时间适应工作岗位的要求。
(2)开展全园英语培训：
根据我园双语特色，本学期新招聘一名全日制外教，不但为幼儿学习英语提供了学习、生活、游戏的全程外教，还能根据幼儿园教师队伍的现状充分利用外教对保教人员进行英语口语培训，其中教师每天晨读20分钟，每人每周培训1小时，保育员培训半小时，全面提高保教人员的英语水平，突显双语幼儿园特色。
2、规范教师行为：
创建优良园风统一员工思想，规范员工行为是园风建设的重要途径，我利用每周的教师例会组织教师学习一些有关教师职业道德、教师素质、教师礼仪规范等方面的知识，注重在日常工作中督促教师树立良好的教师形象，特别重视检查和规范教师们的教育行为，使教师们的言行符合师德规范，成为幼儿的表率;首先要求教师讲礼貌、待人热忱，要有一颗爱孩子的心，要尊重孩子，教师的语言、动作应文雅大方，批评孩子应注意讲究方法，不伤害孩子的自尊心等等。并把对教师行为规范的各项要求写进绩效考核之中，在每周的例会中表扬做得好的老师，把欠规范的行为重点提出批评，让每位教师不断修正自己的言行举止，变得越来越优秀。经常与教职工谈心，了解教职工的思想、学习、工作和心理状况，适时赏识、鼓励和疏导。
我努力地把工作做细做到位，让合适的人做合适的事，挖掘潜力，调动积极性。同时，我十分注重园内人文环境建设。以“真实、诚实、朴实”为座右铭，提倡人与人之间友好合作，以诚相待，在处理各类问题时以工作为重，以个人情感为次;在工作中，尽量做到多一点商量、少一点命令，将自己溶身于教职工之中，注重把爱平均分给每一位教师，积极看待教师的闪光点，营造一个人人平等、宽松、融洽的人际氛围。
3、关注员工的切身利益：
改革薪酬制度薪酬制度是调动员工工作积极性的一个重要因素。我园原有的薪酬制度是建园时制定的，随着时间的推移，幼儿园规模的扩大及物价的上涨及同行业工资水平的提高，已渐渐失去了原有的优势与吸引力，许多优秀的教师都因为待遇问题离去。为了幼儿园的长远发展，吸引人才、留住人才，稳定教职员工队伍和调动教职员工的工作积极性，在董事会的大力支持下于5月起草了适合幼儿园管理的教师、保育员工资改革方案，6月新工资方案出台，教职员工重新签定劳动合同，稳定了教职工队伍。为幼儿园的科学规范管理及长远发展奠定了牢固的基础。
二、强化安全工作，落实安全措施安全工作是幼儿园最重要的工作之一。
我园是一个超大规模的幼儿园，安全工作尤其需要花大力气去抓。本期我们坚持把安全工作放在重中之重来抓，重点落实以下工作。
1、定期检查全园安全设施
排除安全隐患设立园安全领导小组，每月对全园的水电设施、户外玩具器械消防设施、班级设备、食堂设施、周边环境等进行安全检查并记录，提出整改措施。
2、抓好幼儿接送安全
(1)健全凭卡接送幼儿制度：
强调要严格执行接送卡制度，发挥接送卡的信息记录功能。为保证安全，防止不法分子和精神病人入内及接错、接丢孩子，要求保安与班级教师并设两道关卡，即家长持“幼儿接送卡”到园接孩子，保安验卡确认是我园家长才准入内，家长到班级接孩子时，教师要确认身份再将幼儿交到家长手中。保安对外来人员进行盘查和登记，确定不是危险分子后方可准其进园
(2)校车接送的安全：
设立专职人员负责接车制度，每辆车选派两名教师早晚轮流接送幼儿，由管理校车的教师对接车教师先培训再上岗，从服务态度、操作细则上规范管理。同时落实校门口值班的职责，分工明确，责任到人。形成以司机、接送教师、值班教师、生活老师共同组成的幼儿接送安全网络。定期组织安全知识的学习，使他们明确安全的重要性，指出工作中存在的问题，不断修正和完善接送工作。
3、注重班级安全工作：
与各年段保教人员人人签订班级安全责任书，明确安全责任，让她们积极主动地做好安全工作。通过定期学习提高员工的`思想认识，每周的教师例会上都会有针对性地学习一些安全知识、安全案例分析，增强教师的安全意识，每周五各班级对幼儿进行安全教育，增强幼儿的安全意识与自我保护能力，通过定期检查及时发现不安全隐患，努力做到防患于未然。但由于本期新教师和新班级的增加，安全事故时有发生，可见安全之警钟应时刻长鸣，一刻也不能松懈。今后对教师和保育员的培训中，安全都应当放在首位，在教育教学中对安全知识和安全教育的渗透仍然需要我们进一步改进。
三、以教学促教研，以活动促发展
把《将幼儿园教育纲要》作为我园教育教学工作的依据和指南，继续开展根据美国哈佛大学教授加德纳的多元智能理论，由香港教育学院的黄惠吟博士主编的《多元智能创意课程》进行网络主题教学，让幼儿在日常生活习惯、认知、情绪、健康、体能、音乐、美劳发展及公民教育等方面全面发展。英语教学采用特聘外教+清华幼儿英语实验园的形式。继续进行蒙氏教育、感统训练、英语、舞蹈、声乐、主持人、武术、绘画与小制作、钢琴、早期阅读识字、珠心算等特色兴趣班教学。
利用每周的教师例会对教师进行师德教育及幼教理论学习，教师们的思想认识进一步提高，老教师们在组织教学活动中教学的形式渐渐多样化，观察了解幼儿、尊重幼儿的需要变得主动了，并开始尝试创新教学了。同时，新教师通过入职培训和以老带新，跟踪指导，公开活动评析等方式使其尽快适应工作，扎实工作，创新工作。每周组织一次年段教研活动，从教学实际出发，集体协作，发现问题，研究问题，解决问题。每周中英文各一次观摩课，并组织教师自评、互评，取长补短，共同学习，不断提高教师们研究和解决问题的能力，逐步提高教育教学水平。本学期安排举办了二期新教师培训、二次新教师综合素质考核，举办了全园性的教师手抄报和废旧物手工制作比赛。
还安排和督促教师利用休息时间排练了独舞《竹楼情深》、三人舞《格桑梅朵》、健美操和群舞《又唱浏阳河》四个节目，参加幼儿英语风采、溪边居委会、六一活动、大班毕业晚会的演出。教师们精心组织的各项幼儿活动也取得了可喜的成绩：4月份组织各班幼儿参加全国“新世纪星杯”绘画大赛，喜获5个金奖、5个银奖、6个铜奖、33个优秀奖的成绩。5月25日我园选派九个家庭参加“厦门市家庭趣味运动会”同安赛区的比赛，分别获得小班组第四名，中班组第六名，大班组第二名。
6月1日我园四个家庭代表参加“厦门市家庭趣味运动会”的决赛，小5班魏臣立家庭在小班组的两个项目中分别获得第二和第四名;大2班黄鸿靖家庭在大班组的两个项目中获得两个并列第四名。6月28日组织珠心算兴趣班幼儿参加市珠心算等级考试获得优异的成绩。7月15日在同安会堂，成功地举办了一场高档次，高质量的大班毕业晚会，受到了家长的与好评。幼儿园的班级规模从学期初的17个班发展到20个班，幼儿人数从464人增加到学期末的565人。
当然，金无足金，人无完人。在这半年的工作中，我虽然很尽心尽力，但由于初来乍到，各方面都不太了解，工作上也许有许多不足之处。在新的学期中，我将在以下方面加以改善：
1、安全工作管理要进一步细化，要采取可行的措施杜绝各种安全事故的发生。
2、日常教学管理应狠抓检查落实，教研活动和业务学习要制定更切合教学实际更有针对性的方案。
3、保育员的管理还要加大力度，
4、教师的思想工作还要加强等等。
我将在今后的工作中以“没有最好、只有更好”的工作信念，兢兢业业履行自己的职责，踏踏实实做好每件工作，带领教学部这个团队努力工作，发扬成绩、修正不足，将幼儿园的各项工作做得更好!
疫情述职报告范文篇3
疫情期间，队员们不畏艰险，团结协作，深入一线，冲锋在前，街巷上留下了巡视的足迹，门岗卡口闪耀着忙碌的身影，会议室回荡着探讨疫情动态的声音，夜晚楼道里飘过耐心指导业主填报登记的细语……有的队员身体不适仍坚守岗位，有的队员遇到危险冲在最前，党校人用温情与行动践行着“疫情当前，使命在肩”，用担当与奉献坚定了这场战“疫”必胜的信心和决心，为坚守战“疫”前线、稳固战“疫”后方贡献出自己的力量。
一、担当作为，推动防疫措施严格落实
工作队在抗疫工作中充分发扬斗争精神，展现出党员干部尽职尽责、迎难而上的优良作风。面对出现发烧症状的住户，工作队队员不顾自身安危，冒着风险前往了解询问、探测体温;为配合做好早晚高峰时段门岗出入车辆人员的管控工作，工作队主动向指挥部请示，将工作时间往后推延至晚高峰结束，于每天上午8:30-9:30和下午17:00-18:30两个时段协助安保人员履行检查登记、身份核实、体温监测等职责。在参与小区疫情防控过程中，工作队深入群众开展调研走访，广泛收集群众关心关注的问题，了解群众在疫情期间的心理状况和切实需求，为推动疫情防控工作提供支撑。
二、多措并举，助力辖区商铺有序复业
工作队聚焦当前统筹做好疫情防控和经济社会发展工作，有序推动复工复产的要求，针对如何保障社区居民的民生需求，调查走访了辖区内各类民生刚需行业相关商铺，全面掌握商铺经营状态、营业情况、从业人员信息、经营场所环境卫生、每日人流量、防疫措施落实情况、主要存在的困难等基本情况，严密做好商铺人员摸排和重点区域消毒工作，通过加强对商铺的精细化防疫监管，协助商铺安全有序复工复业，保障辖区居民生活必需品的安全有序供给。
三、建言献策，协助防疫工作高效开展
工作队采用集中讨论与分工合作相结合的工作方法，分为四个小组，分别负责四个片区及四个出入口的防控工作，每天分时段分片区开展巡走，及时发现存在的问题和隐患;随后集中开会进行头脑风暴，将问题进行汇总讨论，发挥集体智慧，针对小区人员摸排、公共卫生、人文关怀等方面的工作提出了一系列建议，帮助小区及时发现和整改问题。
四、发挥优势，确保防疫政策广泛宣传
工作队充分发挥思想引领的优势，宣传中央防疫部署，解读省市关于社区疫情防控相关文件规定和工作要求，协助社区做好政策宣传和规范指引，科学指导社区居民提高自己防范意识能力，同时结合当前防疫形势和最新政策要求，充分利用各种宣传平台和阵地，推送科学防疫知识、视频、公益广告等，传递疫情防控正能量，增强社区居民战胜疫情的信心。
五、多元协同，保障联防联控有力执行
以社区物业管理部门为主导，全面落实联防联控措施。社区物业管理部门、抗疫工作队、公安民警组成“三人小组”，利用晚上和周末时间对暂未填报的住户进行逐户登门提醒和指导，对于不会操作、不方便自己登记的老年人、残疾人等特殊群体，现场进行协助录入。工作队与公安民警全力配合社区开展排查走访、防疫宣传、健康关怀，全面掌握辖区各项基础工作情况，拉起疫情管控“一面网”，建立人员信息“一张表”，布局联防联控“一盘棋”，动员、组织和凝聚多方力量，形成强大抗疫合力，筑起疫情防控的坚强堡垒。
疫情述职报告范文篇4
校医室的工作，得到了学校行政的理解、信任、支持和肯定，得到了全校师生的尊重和配合，也得到了主管校长的许多热心指导和帮助。从而使校医室的各项工作得以顺利开展，改善和加强。取得了较好的成绩。校医室做的工作主要有：
一、坚持认真工作。
关于校园清洁卫生检查和管理。
1、做了以下工作：
(1)给各年级发放了新制的卫生值周挂牌;
(2)给各班发放了清洁卫生工具;
(3)给各班发放了“关于卫生检查工作的建议和说明”(后贴于校园网)，提出了一个建议五个要求;
(4)明确了责任公区卫生划分，贴出了“操场公区卫生责任划分彩图”
以上工作，从物质上和制度上保证了随后的卫生检查工作的开展。
2、坚持每天全校全面卫生大检查，作记录，打分，公布。
(1)未做好清洁的，及时与该班师生取得联系，提出要求;同时，现场记录扣分原因和扣分;对区域划分有疑问的，及时解释澄清;对其它相关问题进行调解;
(2)对未做好清洁的区域进行复查;
(3)配合有扣分疑问的师生，查阅扣分档案。
二、关于疾病与伤患治疗
1、坚持每天进行全校疾病晨检和记录。
2、对传染病患者，作晨检记录，疾控记录，提出隔离要求;嘱咐涉及班师生预防性服药。
3、购买消毒灭菌药剂和工具，安排对传染病涉及场所进行消毒灭菌喷药处理。
三、相关的其它工作。
1、参加了学校要求的“全校清洁卫生大扫除”的组织、安排和检查工作。
2、根据学校实际需要到批发部购买业务必具之药品、洁厕济、洁厕靴、灭害灵、消毒灭菌济、喷药器等清洁卫生用品。
3、参加并组织由学校安排的，相关单位组办的“卫生安全”宣传活动，向学校领导汇报相关情况。
疫情述职报告范文篇5
作为幼儿园园长，我深感自己肩负的责任，时刻不敢松懈自己的学习。转眼间，20xx年已经结束，回顾一年来的工作，我以观念创新为先导，以发展为主题，立足本园，了解自身，摆准位置，依靠自身优势，创造出适合自身发展的空间，优化园内外的办园资源，尽可能人尽其能，物尽其用，财尽其力，增强办园实力，形成办园特色。以下是我的述职报告：
一、努力学习，提高个人修养
我和业务主任一起起草幼儿园园本教研一系列规章制度，并积极创造条件组织教师赴外省市学习，不断开拓视野。调动了教师参加教科研工作的积极性。我坚持深入教学第一线，坚持看课、评课、议课，积极参加教学研讨活动。在日常工作中，关心班子成员和全体教师，作风民主，幼儿园的重大事情如财务、人事、福利等，均广泛征求班子和教师们的建议，并且幼儿园的重大开支如基本建设、采购电教用品等均进行政务公开，粘贴在公开栏内，接受群众监督，教师反应良好，班子全体成员在教师中享有较高的威信，幼儿园的`各项工作稳步向前推进，起到了良好的社会反响。
二、办园方向和管理机制
根据我园发展规划和本学期工作计划，我们继续深入贯彻教育方针和幼教两个法规，坚持保教并重的原则，依法办园、依法治教，以美育建设的礼仪教育为抓手，创建“以美办园、以美施教、以美育人”的办园特色，全面实施素质教育，不断深化幼儿园内部改革，使幼儿园各项工作尽显特色，求得发展。
我园进一步规范以责任制为核心的现代化管理体制，注重以人为本，刚柔并重，努力优化幼儿园常规管理，坚持实施层层管理的组织网络。班子各成员之间切实做到通力协作、勤政廉洁、扎实高效，并对各部门、各岗位进行具体分工，责任到人，定期检查，常抓不懈，充分调动起每位教职工的积极性，发挥其潜能。
三、队伍建设与管理
我园十分重视园风建设。我们的做法是：“提倡人与人的交往中以诚相待，在处理各类问题时以工作为重，以个人感情为次。”在工作中尽量做到多一点商量，少一些命令，将自己融身与教职工之中，营造一个人人平等、宽松、融洽的人际氛围。领导要求怎样对待孩子，领导也必须这样对待教师，如把爱平均分给每个教师，积极看待教师在原有水平上的进步等等。只有在良好的环境中，教师才能发挥工作的积极性、主动性和奋发积极性，才能逐渐形成人人为本园做贡献，人人为本园添光彩的优良园风。
四、环境创设
办园至今，我们一直力求给孩子们创设一种良好的教育环境。今年，我们根据幼儿园实际情况，进一步改善办园条件，我们从孩子年龄出发，力求做到生活化、情趣化、艺术化和儿童化，让幼儿园真正成为孩子心中的乐园。此外，我们进一步改善教师办公条件及幼儿园网络建设，确保教师办公自动化顺利实行。
在努力为幼儿创设良好物质环境的同时，我们也将心理环境的创设放在重要位置。我们要求每一位教职工从自身做起，把自己融入环境中，积极创设宽松、和谐、宽容、信任的人际关系，努力优化师幼关系、保教人员关系、教师与家长关系等。教师切实做到态度和蔼可亲，理解、尊重幼儿，使幼儿始终处于一种被尊重、被关爱、受鼓励的环境中，逐步形成活泼开朗的良好性格，迈开健全人格的第一步。
在过去的一段时间里，我们即有经验又有教训，即取得了成绩，也尝试了教训。“一年之即在于春，一日之即在于晨”，新的一年新的开始，我们大家要上下一致，把握新机遇、迎接新挑战、面临新问题、克服新困难、谱写新篇章。坚持以提高孩子的素质为中心，全面推行细微化服务，不断提高幼儿园的知名度。培养后备人才是今后一个时期的工作重点，对那些有爱岗敬业、创新精神的员工进行有针对性培训和锻炼，为他们搭好发展舞台。
谢谢大家！
疫情述职报告范文篇6
自从开展冠状病毒感染肺炎防控工作，特别是x省重大突发公共卫生事件Ⅰ级响应以来，本着疫情就是命令，防控就是责任的原则，x乡党委政府以保障全乡居民人身健康安全出发为原则，加强组织领导，认真落实对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，依照《中华人民共和国传染病防治法》、国务院《突发公共卫生事件应急条例》等相关规定，在全乡范围内全面开展疫情防控工作。下面就x乡打赢新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作做以下总结汇报：
一、提高政治站位，强化组织领导
在疫情形势越来越严峻的紧迫形势下，按照市委市政府的决策部署，1月22日以来，xx乡党委、政府多次召开乡村两级干部会议，传达、落实市里会议精神，专题研究部署我乡疫情防控工作，强化领导，全面推进各项具体防控工作。
(一)提高认识，认清形势。广泛宣传此次疫情的严重性，防控形势的紧迫性，增强乡村两级干部的政治敏锐性，提高群众对此次疫情的了解程度，充分认清当前形势，要与党委、政府密切保持高度一致，服从领导，听党指挥，确保坚决打赢此次疫情防控阻击战。
(二)加强领导，成立组织。乡村两级分别成立了此次疫情防控的领导组织，x乡成立了由乡党委书记汪宁同志、政府乡长刘绍文同志任组长，分管领导梁方昭同志作为副组长，卫计站牵头，相关站办所长和各村书记、主任、村医为成员的疫情防控领导小组，负责全乡疫情防控工作总体安排部署，党委书记、乡长作为防控工作第一责任人，全天在岗带班，各包村领导下到各村，督导各村具体工作。各行政村成立了以村书记、主任为组长的本级疫情防控领导小组，负责本村疫情防控具体工作，充分组织调动村民组长、党员、村医、志愿者全面开展返乡人员排查工作，全乡x个村民组每名村民组长都是一名信息员，做到村组无死角、横向到边、纵向到底。对所有返乡人员的返乡归程进行全面排查，对湖北、武汉等重点管控对象进行全面网格化管理，开展居家隔离每日测量两次体温，并通过视频等方式第一时间掌握其情况。
(三)加强督导，全面推进。根据疫情发展和工作实际需要，x乡党委、政府组织成立了三个督导组，组长由党委副书记蔺树增同志担任，第一督导组由纪委、卫计站、民政办成员组成，一是督导全乡两级干部值班到岗情况，各检查口24小时值班登记排查情况，在形势异常严峻的当前，乡村两级干部务必坚守岗位，尽职尽责，确保一方安宁;二是对全乡各村疫情防控工作的各项内业情况进行督导，各村要对上级要求的各类返乡人员排查、重点人员管控、群众宣传告知、综合报表情况等形成档案，确保信息准确及时，有据可查。第二督导组由乡市场监督管理所和安监站成员组成，主要负责全乡范围内应关停的饭店、洗浴、歌厅、集市等人员聚集场所检查督导，杜绝发生人员聚集问题，从而对疫情防控工作造成影响。第三督导组由乡机关办公室成员组成，主要负责机关工作人员及外来人员的体温监测和安全保障工作。
二、结合实际，多措并举
x乡地处四县交界之处，交通便利，近两年又有x工程、朝凌高铁联络线工程在境内施工，外地施工人员x多人，加之春节前后，访亲串友人员返乡，使x乡面临大量人员流入的问题，这为此次疫情防控工作增加了很大困难。x乡党委政府在这种情况下，顶住压力、扛起责任、精准发力、多措并举，为全乡疫情防控工作指明了奋斗方向。
(一)广泛动员，全面排查。我乡共有户籍人口x户x人，自1月25日我乡开展全面排查返乡人员工作至今，共排查x户x人。其中，户在人不在x户x人。截止2月15日24时，全乡共计排查出返乡人员x人(不包含湖北省及途径湖北省人员)，其中省内返乡人员x人，省外返乡人员x人。湖北省其他市返乡人员x人，武汉市返乡x人，途径湖北省x人，重点监控共计x人(其中x人是户在人不在)，目前已全部按要求解除隔离。
(二)设卡立哨，规范检查。自1月28日开始，各村设立进村道路疫情检查口x个(含市公安局检查口)，组建党员先锋队x支x人，设立党员先锋岗x个，组建志愿者服务队x支x人，对所有进出我乡各村的人员及车辆详细排查。考虑到甄别每天人员进出存在的重复工作量问题，乡里为各村定制了村民出入的通行证，急需外出购买生活用品时凭证出入，无证人员禁止进村，这样大大降低了检查口的工作压力，提高了工作效率。
(三)重点发力，精准排查。我乡近两年有朝凌高铁联络线建设和x工程，随之而来的是外来人员大量增加，通过乡村两级排查，在朝凌高铁和x务工的人员共计x人。经乡党委、政府与两处施工单位沟通协调，并下达了在疫情解除前所有外来务工人员禁止返回我乡施工的告知书，并针启动我应急预案，成立了专门的检查督导组织，每天检查施工单位人员情况。此举对我乡疫情防控工作起到了关键的作用。
(四)四级包保，难点清查。截止2月15日，我乡针对武汉返乡和途径湖北省返乡的x人(不包含户在人不在x人)建立四级包保责任人，对重点人员实行24小时专人看护，乡村两级专职包保，实时监督。对非重点人员实行包村领导、村主要负责人、村民组长、村医四级联合包保，动员邻里监督，确保这些人员安全稳控，全面隔离，目前正在监控的x人已全部达到x的隔离期限和体检合格的要求，已解除隔离。
(五)积极宣传，联防联控。我乡连续以x乡人民政府名义下发了3个防控疫情公告，发放告知书x份，宣传单x张，张贴条幅x条，手写标语x条，电子显示屏1块，利用应急宣传车和应急广播，每天12小时循环播报健康防控制知识，同时利用乡村两级微信群随时发布疫情防控知识和相关动态。做到了疫情防控工作家喻户晓，人人皆知。至1月28日24时，我乡所有餐饮、洗浴、旅店、一 条龙宴席服务等可能造成人员密集型场所一律暂停营业，关停饭店x家，洗浴x家，歌厅x家，取消红白喜事一条 龙服务等x家，x乡农贸市场x处停市。同时设立举报电话，鼓励群众发现疫情及时举报，并为举报人保密给予现金x元的奖励，全面发挥群众监督作用。
(六)严肃纪律、重点督查。随着疫情防控工作的进一步深入，为了鼓励先进、促进工作，2月5日，乡疫情防控指挥部研究决定建立全乡疫情防控工作纪律督查通报制度，对在疫情防控期间违反工作纪律问题视具体情况给予相应处理，问题严重的交由纪检监察机关严肃问题，绝不姑息。对表现好的村、检查口及个人进行表扬。截止2月15日我乡已下发工作纪律督查通报x期，其中x期批评、x期表扬，真正做到了鼓舞先进、鞭策后进、奖惩结合，这是我乡为了抓好疫情防控工作的一个重要措施之一。
(七)靠前指挥、慰问一线。疫病无情人有情，在眼下疫情防控的关键时期，乡党委书记汪宁同志和乡长刘绍文同志常驻乡里，每天都要到各个检查口走访一遍，了解当前工作中存在的问题以及一线人员所急、所需、所想，现在天气寒冷，乡里早早的就为大家配齐了值班的棉衣、帽子、手套等保暖用品，尽努力满足大家的需求，同时多次慰问一线人员，为他们送去水果、食品、饮用水、消毒液等防疫物资，时刻保证大家吃饱、穿暖、健康。现在各村返乡人员排查工作仍正在有序进行当中，党委书记xxx和x乡长为全乡每名村民组长送去了x元的慰问金，亲自交到他们的手中，让广大村组干部体会到了党和政府的关怀与温暖，也为我们战胜疫情鼓足更大的干劲。
三、后勤保障及当前问题
疫情发生以来，xx乡党委、政府统筹把握全局，充分做好应急防疫物资的购买和储备，为全乡疫情防控做好物资保障，目前我乡疫情防控用食品、饮用水、棉衣、棉帽、等物资短期使用比较充足，目前购买的十个帐篷当中还有x个检查口用的是夏季帐篷，购买的x个体温监测设备也有不同程度故障，x套防护服、x个口罩的使用也已经捉襟见肘，现在很多工作人员的口罩自行消毒后已经开始出现循环使用现象，防疫物资和应急资金还是非常紧张。
四、下一步工作计划
针对当前疫情发展趋势，尤其我乡处于四县交界之地，周边地区x等疫情防控形势异常严峻，加之我乡高铁施工人员和x人员马上面临复工，给我乡带来了更加巨大的工作压力。接下来乡党委政府要挺住压力、扛起责任，一是要进一步统一思想，提高政治站位，克服一切困难，坚决守住x这一方净土，守住北票市的南大门;二是要继续加强乡内排查力度，务必不漏一户、不落一人;三是做好社会稳定工作，出现疫情不要恐慌，时刻坚信我们在这一场战役中必胜!
"冬天来了。春天还会远吗?"无论经历怎样的酷塞，春天终会如期到来。让我们向这些最美的逆行者们学习，让我们人人做一个“英雄”，众志成城，形成强大的合力，一起打赢这场没有硝烟的战争。
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