优秀的心得体会其实都是经过我们认真思考后写出的,我们在写心得的时候,可以从不同的角度进行写作,下面是发奋范文网小编为您分享的脱贫攻坚对标学习心得精选5篇,感谢您的参阅。
脱贫攻坚对标学习心得篇1
近日,中央农村工作会议在北京召开。会议强调,打赢脱贫攻坚战是全面建成小康社会的重中之重,要一鼓作气、乘势而上,集中力量全面完成剩余脱贫任务。决胜脱贫攻坚战就如同射箭,唯有盯紧目标、全力以赴、持之以恒,方能让“箭”正中靶心。
思想上绷紧弦。截至当前,脱贫攻坚工作已经取得明显成效。但剩下的都是“硬骨头”,深度贫困地区的群众仍没有脱贫,广大党员干部特别是扶贫干部们,切不可在这临门一脚的紧要关头,产生“松口气”“歇歇脚”的思想。唯有以必胜的信心、一鼓作气的决心,迎难而上、真抓实干,方能将“硬骨头”啃下,打好深度贫困歼灭战。对于已经脱贫“摘帽”的地区,党员干部也不能掉以轻心,“躺在功劳簿上睡觉”,需进一步调查了解以脱贫群众的生活现状,进一步采取措施巩固脱贫成效。
目标上瞄准靶。“箭”最终能否正中靶心,关键在于“精准”二字。脱贫攻坚越往后,难度越大,精准扶贫的重要性越发凸显。当前,没有脱贫的大都是条件比较差、基础比较不好、贫困程度比较深的地区和群众,要根据贫困群众的致贫原因,做好做实因户施策、因人施策,扶到点子上,拔掉穷根子。同时要注重扶贫扶志,充分调动贫困群众积极性和主动性,引导他们树立主体意识,发扬自力更生精神,激发他们改变落后面貌的决心和干劲,用自己勤劳的双手努力改变落后命运。
行动上拉满弓。“箭”要射得远、射得中,必须拉满弓。如何来拉满弓呢?要肯花大力气、下苦功夫,要像80后“白头干部”李忠凯等扶贫干部般脚上沾满泥土,做到讲农民话、吃农家饭、做农家事,真正了解群众所思所想所需,为贫困群众找到切合自身实际的致富路子。要用真心、动真情,学习“扶贫之花”黄文秀,设身处地为贫困户着想,把他们当做自己的亲人,为群众解决实际的困难,让贫困群众获得真正的实惠、感受到真实的变化,从而不断提高群众的幸福感、获得感。
脱贫攻坚对标学习心得篇2
在政治上信念坚定,在学习中刻苦努力,在工作中勇挑重担。自治区党委日前决定,追授黄文秀同志“自治区优秀共产党员”称号,并开展向黄文秀同志学习活动。连日来,百色市委宣传部副科长、驻乐业县新化镇百坭村第一书记黄文秀的事迹在我校青年学生中引发强烈反响。6月25日下午,在雁山校区创业园,校团委全体干部、应届毕业的校级学生组织代表近百人围绕“学习扎根乡土第一书记黄文秀精神”主题,开展了一场特别的校级学生组织学生骨干欢送会。
会上,全体成员观看黄文秀事迹报道,学生干部们深受感动并纷纷表示,在未来人生路上将发扬敢于担当、奋发有为的精神,在每一个平凡的岗位上为祖国的繁荣富强书写青春奋斗的新篇章。
校团委主要负责人对学生干部们的辛勤付出予以肯定,分享自己在大学担任学生干部的经历,结合观看学习第一书记黄文秀精神的感受,勉励同学们在工作中要始终坚持政策导向、问题导向和目标导向,提出学生干部要奋勇争先、主动作为,做到“六个学会”:一是学会主动思考,提升谋划顶层设计的能力;二是学会主动回应,提升跟踪落实反馈的能力;三是学会主动学习,提升模仿借鉴转化的能力;四是学会主动创新,提升锐意守正创新的能力;五是学会主动挑刺,提升精益求精的工匠能力;六是学会主动释怀,提升抗压防挫拒变的能力。
校团委学生副书记余向昀同学表示,看完黄文秀同志的先进事迹,我的眼泪湿了眼眶,作为一名支教结束已经返校的研究生支教团成员,我深知基层工作的不易,她的故事更是基层工作者的一个缩影,我们都应该向文秀同志学习,学习她对党忠诚、信念坚定,学习她扎根基层、心系群众,学习她胸怀大爱、无私奉献,学习她立足平凡、追求崇高,在各自的工作岗位上拼搏奋进。文秀走了,千千万万个文秀还在,每一个青年学子都要承担起光荣的历史使命,用自己的实际行动,投入时代的洪流中,将个人前途与国家命运同频共振,最大限度将自己投入到祖国伟大建设当中去。
音乐学院2015级音乐表演专业王鹏同学表示,黄文秀同志勇挑重担,体现了共产党员的初心和本色,我们要学习她身上可贵的精神,努力学习、勤于实践、不懈奋斗,肩负起新时代赋予的责任和使命,让青春在为祖国为人民奉献中焕发出绚丽的光彩!
外国语学院刘明晟同学表示,今天学习了黄文秀同志的先进事迹,让我极为感动且备受鼓舞。在此向扶贫先锋致敬,向第一书记致敬。作为一名青年党员,投身西部热土,到西部去,到基层去,到祖国最需要的的地方去,为决胜全面建成小康社会,实现“两个一百年”的奋斗目标贡献一份力量是我的理想和愿望。愿加入西部计划,同志愿者们携手共进,以前仆后继、一往无前的毅力和决心,助力党和国家打赢脱贫攻坚战,服务社会,报效祖国,扎根西部,融入基层,深入脱贫攻坚战主战场,以为人民谋幸福为己任,初心不改,努力奋斗,让青春之花绽放在祖国最需要的地方。一代人有一代人的长征,一代人有一代人的担当,做好扶贫工作,让国家放心、人民幸福,是所有西部计划志愿者的追求和目标。我也会在实践中不断坚定理想信念,脚踏实地,虚心学习,以饱满的精神面貌和扎实的工作能力贡献青春力量。
第六届研究生支教团成员黄刚同学表示,学习黄文秀的事迹后,了解到她放弃留在大城市的工作机会,毅然决定回到革命老区百色,奔赴偏远的贫困山村担任驻村第一书记,将扶贫当作自己”心中的长征“,让我回忆起去年暑假跟随资源瓜里乡义林村第一书记在乡间地头跋涉,克服语言不通的问题和当地群众交流,协助降准扶贫工作的生活。对于基层,自己有很深的体会,大学连续三年暑假奔赴龙胜、全州、资源贫困山区参与为期将近一月的扶贫工作,与扶贫工作者战斗在第一线。深切感受到扶贫工作任重而道远,扶贫道路不简单,基层工作的经历让我觉得没有辜负青春。今年六月,大学四年生活结束后,我将成为一名光荣的西部计划志愿者,踏入支教的岗位,继续为祖国奉献青春力量!
脱贫攻坚对标学习心得篇3
一、强化精准选派驻村干部
二、加大驻村干部日常管理
坚持制度先行原则,紧紧抓住制度建设这个牛鼻子,坚
持用制度管人,靠制度管事,制定完善驻村干部请销假、谈心谈话、召回调换、考勤、督导考核等制度。明确管理主体。组织部门负责驻村干部的监督管理和考核工作;苏木乡镇要经常了解和反馈驻村干部的驻村工作情况、廉洁自律表现等,并根据实际提供必要的工作和生活条件;派出单位负责做好支持配合工作,帮助驻村干部解决工作、生活等方面的实际困难,经常到所在嘎查村调研指导,帮助和推动开展工作。切实加强对驻村工作的督查考核力度,进一步传导压力、激发活力、增强动力。加大明查暗访力度,不定期采取不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同,直奔基层、直插现场方式,对驻村干部落实管理制度及履职等情况进行督查。加大考核力度,坚持平时考核和年终考核相结合,在听取汇报、民主测评、个别谈话、实地查看等基础上,创新考核方式方法,在民主测评、个别谈话环节,随机选取贫困户、一般户代表参加考核,确保考出实绩、考出干劲、考出担当、考出工作动力。通过考核督察,对违反驻村管理制度的驻村干部,坚决予以问责。
三、激发驻村干部干事激情
加大经费支持力度。合理利用财政作用,为驻村工作队发放工作经费,切实解决了驻村干部无钱办事的问题。落实驻村干部生活补助,同时,派出单位组织驻村干部进行健康体检并办理人身意外伤害保险,在一定标准内对扶贫差旅费予以报销,解决他们的后顾之忧,充分调动起驻村干部工作的主动性。加大提拔重用力度。牢固树立在脱贫攻坚一线选人用人的鲜明导向,把脱贫攻坚前沿阵地作为既成就事业又成就人才的平台,通过调研督查、谈心谈话、年度考核等办法,将表现突出、评为“优秀”等次的驻村干部列为后备干部,适度扩大驻村干部年度考核评优比例,并在提拔任用时优先考虑,切实提高了干部的工作积极性。
脱贫攻坚对标学习心得篇4
决战决胜脱贫攻坚,已进入倒计时_天。这是最吃劲的时候,也是决定成色、关乎成败的紧要关头。全省上下要大力弘扬优良作风、充分提振攻坚劲头,以不获全胜决不收兵的坚定决心,争分夺秒、奋力冲刺,一鼓作气打赢脱贫攻坚战。
甘肃是全国脱贫攻坚任务最重的省份。打好最后的收官战、交出合格的成绩单,是我省必须抓好的首要政治任务和头等大事。现在,全省还有8个贫困县尚未摘帽、17.5万人没有脱贫,虽然相比过去总量不大,但均为贫中之贫、困中之困,都是最难啃的“硬骨头”。我们要充分看到,脱贫攻坚从决定性成就到全面胜利,面临的困难和挑战依然艰巨,特别是收官之年又遭遇疫情影响,各项工作任务更重、要求更高。决战决胜的最后阶段,切不可松劲懈怠、思想滑坡,绝不能落下一户、漏下一人。只有绷紧弦、鼓足劲,以更大决心、更强力度推进脱贫攻坚,确保高质量完成目标任务,才能向党和人民交出合格答卷。
决战决胜脱贫攻坚,越到关键时刻,越要响鼓重锤。各级各部门要以更精准的措施、更精细的方法,不断把工作往深里做、往实里做。要抓细节,拿出“绣花”功夫,逐村逐户开展工作,逐人逐项解决问题。要抓具体,详细梳理任务清单,明确具体的事项,落到具体的部门,靠实具体的责任。要抓过程,针对各项工作,怎么抓、抓什么,心中要有“明白账”,做到底数清、情况明、数字准。要抓督战,沉到一线、较真碰硬,既让被督战地区有压力,更帮助他们解决实际困难。要抓监管,尤其要加强对扶贫资金的监管,切实管住钱、用对钱、花好钱,确保每一笔钱都用在刀刃上。要抓落地,真正把谋事、干事、成事统一起来,更好促工作、抓过程、保结果,以实际行动完成好脱贫攻坚的光荣使命。
时间不等人、形势不等人。脱贫攻坚倒计时的指针,已经越来越接近终点。让我们全力以赴、攻坚克难,着力抓重点、补短板、强弱项,切实做到扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实,圆满完成各项目标任务,高质量打赢脱贫攻坚战。
脱贫攻坚对标学习心得篇5
2020,是决战决胜脱贫攻坚的关键期;是全面建成小康社会的收官之年。在脱贫攻坚这个没有硝烟的战场上,涌现了一批批不计个人得失,勇于奔赴扶贫第一线基层工作者。面对这场脱贫战役,人人都是战士,我们要勠力同心,吹响战争号角,打赢这场没有硝烟的脱贫攻坚战。
提升基层组织建设是关键。把重点放在经济薄弱村、软弱涣散村的组织建设和班子建设上。要健全完善基层组织服务功能,大力发展村级集体经济,切实增强基层组织的凝聚力和战斗力。要创新组织设置方式,注重在专业合作社、产业园区上建立党组织,增强党组织的覆盖面和影响力,真正把贫困人口组织起来,把分散经营联结起来,把贫困户与市场联结起来。
选好用好扶贫干部是基础。脱贫攻坚是一项庞大的系统工程,不可能一蹴而就。让精兵强将在脱贫攻坚最前沿集结冲锋,使各级党员干部人才在脱贫攻坚战役中建功立业,是组织部门的使命担当。要紧扣选干部、配班子核心职责,把脱贫攻坚作为培养磨砺干部的主战场、考察识别干部的主考场和选拔使用干部的主阵地,配齐配强乡村两级领导班子,选优派好驻村工作队和第一书记,努力锻造一支素质过硬、敢打硬仗、攻坚克难的干部队伍,为脱贫攻坚提供可靠的中坚力量。
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